Generó indignación. Cristóbal Piñera Morel, hijo del Presidente, está viviendo un gran momento en su vida labora, tras ser ascendido a gerente de Innovación al interior de Cencosud. Sin embargo, las críticas que han surgido, es que llegó a ese puesto, en menos de un año de integrarse a la empresa. Según
La Segunda, Piñera Morel le reporta al titular de Transformación Digital, quien hace lo mismo con el de Estrategia, todo dentro del Departamento de Recursos Humanos. En cuanto a su experiencia laboral anterior, según su página de LinkedIn, Piñera Morel (33) dice haber trabajado como socio en Spectrum 28, una sociedad de inversiones de San Francisco; ser cofundador de la red social
Hop.in y director de Innovación en País Digital. Previo a ello, en la misma página, aseguró haber sido coordinador y vocero de la primera campaña presidencial de su padre y consultor en Innovación en la Fundación Chile. Según consignó
Capital, a Cristobal siempre le ha atraído el mundo tecnológico y fue reclutado por la empresa de Horst Paulmann como “experto” para la entonces naciente área de Transformación Digital, en agosto de 2017.
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